A vállalati adóellenőrzések átszervezése

A reorganizáció lehetőséget nyújt a vállalkozók számára a jelenlegi polgári jogi szabályozásnak a különböző üzleti problémák megoldására. E mechanizmus alkalmazásával bővítheti a tevékenységek körét, növelheti a nyereséget vagy az értékesítést, azaz optimalizálhatja az üzletet. De viszont az átszervezés egy összetett folyamat, amelynek számos sajátossága van az adózás és az adóhatóságokkal való kölcsönhatás területén. Tekintsük ezt a kérdést részletesebben, de először definiáljuk az "átszervezés" fogalmát.







Jogok és kötelezettségek átruházásának okai

egy új társadalom kialakulása révén, átruházva két vagy több vállalat jogaira és kötelezettségeire az utóbbi megszűnésével

Az újonnan létrejövő jogalanyok nyilvántartásba vételének napjától kezdődően a jogi személy átszervezésre kerül, kivéve a csatlakozás formájában történő átszervezés esetét.

Az átszervezés a jogi személy formájában egy egyesülés egy másik jogi személy az első közülük ítéli a átszervezték pillanatától kezdve belépését az egységes állami nyilvántartás jogi személyek a tevékenység befejezése egy jogi személy (Art. 4. Art. 57. a Polgári Törvénykönyv).







- teljes és rövidített név vagy vezetéknév, utónév, az adózó védjegye;

- ellenőrzések tárgyát képezik, azaz adókat, amelyek számításának és kifizetésének helyességét ellenőrizni kell;

- az ellenőrzési időszakokat;

- az adóhatóság alkalmazottainak pozícióit, vezetéknevét és kezdőbetűit, akiket az ellenőrzés elvégzésére bíztak meg.

Az utolsó napon a mező adóellenőrzés ellenőr készít egy igazolást az ellenőrzés, amely rögzíti az objektumot, és ellenőrizze a feltételei annak végrehajtását, és azt bemutatja az adózó vagy képviselője (15.o. Art. 89. Az adótörvény).

Abban az esetben, ha az adófizető (képviselője) elutasítja az igazolás igazolását, a tanúsítványt ajánlott levél útján küldi az adófizetőnek.

Végezetül, mondjuk, hogy a pp. 2 cikk. 31 adótörvény, hogy végezzen adóellenőrzést - a jog, nem kötelezettség az adóhatóság, így talán az átszervezés kerül sor rájuk észrevétlenül, de remélhetőleg ez nem szükséges, és jobban gondolja át és értékeli a helyességét az egész folyamat átszervezése a cég.

Ajánlja a cikket a kollégáknak:



Kapcsolódó cikkek