Hogyan válasszuk ki a megfelelő digitális ügynökség világ érdekes hírek és tények
Mielőtt elkezdené a keresés és kiválasztás digitális ügynökség, meg kell találni a célra, és megtalálja a helyét a stratégia az egész cég marketing stratégiáját. Akkor meg kell határozni a feladatokat, és csak ezután válassza ki azokat az eszközöket, hogy a legmegbízhatóbb képes versenyezni velük. Mivel a digitális kell használni, ha képes nagyon megbízhatóan eredményezi e cél elérésében. Például, ha van egy cél a kor a piaci részesedése mintegy 5%, feladatai közül marketing érdemes megjegyezni, a növekedés készségek a legújabb SKU, egy szimulációt az eredeti áruk iránti kereslet, és így tovább. Annak érdekében, hogy növelje a tudás, ami a legújabb SKU, akkor a hagyományos média és a digitális-eszközöket. Ebben a megvalósításban kell fejleszteni digitális stratégia partnerekkel, és válassza ki annak megvalósítási módja a valóságban. Ma kiváló digitális ügynökség Moszkva megtalálja a nyitott terek az internet.
fontos pontokat
Így, ha egy ügyfél, akkor kell, hogy vegye fel a hivatal, és létrehozott (a számos értékelés, javaslatok, és így tovább), az első változata egy potenciális jelölt. Bár azt javasoljuk, hogy ez nem volt több mint 10 vállalat.
És most jött időszak mágikus pillanatot, amikor elmész a saját leírását az elvégzett feladatok és az első kommunikáció. Hogyan lehet megtalálni a rövid lista, amely mintegy 4 cégek továbbra is több mint egy produktív munkát? Között az ajánlások, akkor válasszon az alábbi kiemeli magad:
- Ahhoz, hogy megtudja, a rendelkezésre álló és a követelmények a vállalat együtt dolgozni.
- Vezetőként a másik oldalon tudja mutatni ötleteket.
- Van ugyanazon kommunikációs stílus?
- Te meghatározott minden egy és ugyanazon a nyelven? Ha a válasz nem, akkor ez egy rossz jel, majd végezze el a munkát nagyon nehéz lesz. Igen, ez inkább „értékelés” pont, de ott van a legtöbb esetben, és ott van a bűvös hatékony munkát.
- És igen, nem pozabyvat, hogy a kommunikáció és a végrehajtás vezetője az egyik, sőt a projekt képes elvégezni más személyekre. Azt is biztosan kell „érezni”, hogy egy szilárd kommunikáció.
Ahhoz, hogy az egyenlő tapasztalattal ilyen feladatok ellátásához. Csak ebben a témában illetékes, a maga sajátossága, tisztában vannak a fontos pontokat, és ha a természet a víz alatti kövek. Ha a munkavállaló találkozik közhelyek a megbízhatóság és a döntést a problémák az ügyfél, ez nagyon rossz. És ha a beszélgetés kezdődik a kulcsa „A LCD portál? Igen, ebben az esetben van szükség egy fejlesztési tervet, hogy ez így is jól működik, de oly módon, nem fog működni „-, hogy jól van.
A fentiekből arra lehet következtetni, hogy kiválassza ilyen nagy ügynökség kövesse az alábbi tippeket a szakemberek ezen a területen.