Fogadóóra, hogyan működik
#tceh - egy platform, ahol az induló működhet ugyanabban a térben, és élvezze az oktatási lehetőségeket tartalmazza a bérleti díj „szék és asztal.” Szergej Shchukin, marketing igazgatója coworking, beszélt arról, hogy a folyamat a tudás megosztása, a nagyon nagy sebességű területen.
Azok, akik részt vesznek a technológia start-up, gyakran nehéz időt szakítani a hosszú tanfolyamok. Ahhoz azonban, hogy figyelmen kívül hagyja a tudás, főleg alkalmazni, nem lehet - meg kell, hogy folyamatosan szert új eszközök és gyakorlatok. Vállalkozók megtalálni a kiutat a helyzet, inkább az új tanulási formák kerülnek rögzítésre on-line kurzusok, vagy pedig annak a modellnek a peer-to-peer.
Format peer-to-peer, amely a személyes adatok továbbítása személyenként, lehetővé teszi, hogy gyorsan elfogadja a képességek és a tapasztalat. Ahhoz, hogy a szükséges ismereteket, a vállalkozók csak ki egymással találkozó, időben korlátozott. Ezek azonban nem mindig a megismerés, a megközelítések születtek a nyugati egyetemeken környezetet.
Hivatali órák: History and Practice
A nagy külföldi egyetemek, ahol nagy százalékban a népszerű látogató professzorok, diákok lehetőséget kínálják - a tolerancia az egyes szakértői konzultációk. Ez lehetőséget ad arra, hogy kérdéseket tegyenek fel személyesen megmutatni a projekt, és kap egy jó minőségű visszajelzést. Ismerje meg, milyen nap találkozók érdekelt szakértők előre. Akkor lehetséges, hogy az információ átadása a projekt, így nem vesztegeti az idejét a gyakori szavakat, és közvetlenül a részleteket. Ezek a találkozók ismert munkaidőn - Oroszország, a pauszpapír, ezek az úgynevezett „irodai órát.”
Néhány évvel ezelőtt, egy ilyen megközelítés már elfogadott infrastruktúra szervezetek: American üzleti gyorsító Y kombinátor. (Balról Dropbox), valamint egy nemzetközi képzési program alapítója Intézet vállalkozók (ami elő Udemy). Csapatok ilyen szervezetek általában kicsi, és ezért nincs mély szakértelem az ipar minden területén a tudás. De van egy kapcsolat -, hogy így hívja fel a megfelelő embert a nap, ha tudnák, hogy a kórtermek induló tapasztalt nehézségek.
Találkozó egy-egy ülésein általában nem tart tovább, mint egy óra, és ez elég ahhoz, hogy kérdéseket tegyenek fel és kap konkrét tanácsot. Fontos, hogy kapcsolatba: ha a szakértő és a projekt érdekel a további együttműködést, mindig megtalálja a módját, hogy folytassa a párbeszédet.
Hogyan végezzen munkaidőn
Ezzel a nyári nyitvatartási vállalkozók számára Moszkvában kezdett #tceh, játszótér, kínál nem csak egy hely, ahol a munka, hanem a képzési lehetőségekre. Regisztrálj a találkozó, akkor használja a szolgáltatást a foglalás időpontjában - ilyen döntések volt néhány évvel ezelőtt, és kezdetben használt klinika és szépségszalonok.
A #tceh munkaidőn konzultálnak. Az emberek kérdeznek, megvitassák a lehetséges fejlődésének útját, és megpróbál tanulni valami újat ebben a folyamatban. Ahhoz, hogy jobban felkészüljenek a szakértői találkozó, a kurátor munkaidőn veszi kérdéseket a projekt e-mail, majd továbbítja a meghívott szakértők. Az esemény után, egy indítási is megosszák tapasztalataikat a találkozó, töltse ki a rövid kérdőívet a Google ingyenes Forms - visszajelzés hasznos mind a szakértői és a szervezők.
Gyakorlat irodai óra, már elsajátították az orosz induló jönne az iskolákban és egyetemeken. Persze, ott is szülő-tanár konferenciák, és a „munkaidő Tanszék”, de meg kell javítani a mechanizmusok a szervezet - munkaidőn modell csak és ajánlatok.
Coworking #tceh meghívja Önt, hogy vegyen részt egy rövid felmérésben. szentelt a nem formális oktatás és a kézművesség. Mely kurzusokat szükséges - intenzív vagy hosszú távon? Este vagy hétvégén? Online vagy offline? Azt akarjuk, hogy megértsék a kilátás mindenkinek, aki szeretné fejleszteni benne üzleti vagy egyszerűen lépéstartás modern tanulási módszerek.