Foglalkoztatási nyilvántartást egyidejűleg

Amikor ellenőrzi a dokumentumokat képviselője a munkaügyi ellenőrzésről (felügyelő) előírhatja a fejét a megfelelő biztosítása érdekében a kinevezését a felelős személy és számviteli munkaerő könyveket.

Előfordul, hogy a felügyeleti szervek is igényel személyes találkozó meghatalmazott tisztviselő és kérdezhetnek kapcsolatos bizalmi kötelezettséggel.

A hiányzó vagy megbízás felelős személy karbantartási munka könyveket, minősített törvénysértés. ami dokumentálni kell. És a hivatalnokok, szervezetek, intézmények és vállalkozások körében értelmében bírságok Törvénytárra cikk számozott 5.27.

Feketemunka - jogszabályi árnyalatok

Másodállás. az egyik fajta munka, mint rögzített

Foglalkoztatási nyilvántartást egyidejűleg
munkaerő-könyv. De ugyanakkor ez az a jellemző árnyalatok kitöltésével ezt a dokumentumot.

Ennek alapja az a felvétel által kiállított dokumentumot az extra munkát, öröklött munkavállaló egyidejűleg.

töltési funkciók

Jogosultság részmunkaidős megállapított cikket az Mt. szám alatt 60,1 - szabadidős tevékenység a munkavállaló kiegészítő munkát végző feladatokat ugyanannál a munkáltatónál (többpárti belföldi), vagy egy másik munkaadónál (lehet külső rész).

Amikor így a munkaerő-könyvek alkalmazottai személyzeti osztály orientálódik munkaügyi jogszabályok és belső szabályzatok által elfogadott adott vállalkozás.

belső feketemunka

felvételekor

Ez a lehetőség azonban nem mindig áll rendelkezésre a vezetés - alkalmazott megtagadhatja, hogy a további felelősség alóli mentesség az alapvető munka, és ez az ő törvényes joga. Ebben az esetben egy külön szerződést, és a munkavállaló további munkát igényel, hogy rögzíti a munkaerő könyvet.

Ahhoz, hogy egy ilyen jel nem igényel további dokumentumok, azok már az archívumban személyzeti osztályon. HR osztály alkalmazottai által vezérelt elrendelő megkötését követően külön megállapodás. A megbízás tartalmazza annak érdekében, hogy módosítsa a személyzeti és bérszámfejtési is a munkahelyekre.

A munkaerő-könyv információ kerül a szentelt részt információt a munkát. Nincs szükség, hogy újra be adatokat a munkáltató - a teljes nevét említettük, a felvétel a vétel a fő munkahelyén!

A felelős személy kitölti a következő grafikonok:

  • az index szám jelenik meg a grafikonon számú;
  • megkezdésének időpontja a foglalkoztatás, így a pluralista, kimondja,
  • oszlopban a kettes számú;
  • szerkezeti egység és helyzete van rögzítve a doboz hármas szám;
  • oka, hogy ezt a bejegyzést a dokumentum megjelenik az oszlop száma négy (általában illeszkedik a számát és kiadási dátumát a sorrendben).

Foglalkoztatási nyilvántartást egyidejűleg

Meg kell jegyezni, hogy ezek az adatok a munkaerő-könyv nem módosítása után személyzeti szervezet vagy vállalkozás.

Ha a munkavállaló úgy gondolja, hogy az ilyen felvétel pozitív hatással kialakulását a jövőben nyugdíj-kifizetések, akkor fel kell venni a munkaerő-könyv. Ha egy ilyen rekord ellentmond az alapvető jellegét a munkavállaló, és ő nem akarja látni őt a munkaerő-book, hogy ragaszkodnak a bevezetése a védjegy nem jogosult a munkáltató.

a elbocsátás

Felvétel elbocsátás szerepel csak abban az esetben, ha korábban a könyv tájékoztatást tartalmaztak belépés ingyenes munkahelyen. Benyújtási eljárását a következő adatokat:

Foglalkoztatási nyilvántartást egyidejűleg

Foglalkoztatási nyilvántartást egyidejűleg

külső feketemunka

felvételekor

Foglalkoztatási nyilvántartást egyidejűleg
Feketemunka külső típus készült hasonló szabályok kivételével egyes területein a feladat jellemzőitől.

Labor könyvet a munkavállaló alkalmazása a külső feketemunka van a személyzeti osztály az archívum, amely található a fő munkahelye.

Következésképpen minden bejegyzés ebben a dokumentumban csak akkor kerülhet sor a fő munkahelyén!

Ha a munkavállaló úgy döntött, hogy rögzítse a munka, ami egy külső része, be kell nyújtania egy dokumentumot (a végzés másolatát, vagy kiállított igazolást a munkahelyén több), megerősítve azt a tényt, az átvevő a megüresedett helyre.

Ami után a személyzeti osztály alkalmazottja dolgozik könyv kivonatokat személyes iratai a munkavállaló, kinyitja a szakasz „Információk a papír”, és teszi a megfelelő bejegyzést:

  • bejegyzés száma szerepel az első oszlopban;
  • a második oszlopban van rögzítve a feltöltés napját a könyv;
  • a harmadik oszlopa illeszkedik munkáltató szerkezeti egységet, és a kapott pozíció (szükségszerűen fix, hogy a munkát kapunk egy kompatibilitást);
  • negyedik Earl fordítani dokumentumok megerősítik azt a tényt, az ingyenes munkahely (adja meg a megrendelés számát és a dátumot aláírásának).

Foglalkoztatási nyilvántartást egyidejűleg

a elbocsátás

Rögzítése az elbocsátás készül hasonló algoritmus:

Foglalkoztatási nyilvántartást egyidejűleg

Elbocsátás gyakran megerősítette kibocsátott tanúsítványt helyén plusz munkát (a személyzeti osztály a munkáltató).

Ez a dokumentum információkat tartalmaz az oka a szerződés érvénytelenítésére, valamint a számát és időpontját a megfelelő parancsok. Ennek alapján a referencia jelet lépett munkaerő könyvet, majd a rekord által hitelesített Wet Seal elsődleges munkáltató.

Foglalkoztatási nyilvántartást egyidejűleg
Egyösszegű kifizetés a tőkefedezeti része a nyugdíj elérhető az NFR a közösségben vagy a NPF.

Hamarosan szüksége nyugdíjra? Ismerje meg, milyen dokumentumok szükségesek ehhez. Bővebben itt.

Recording "backdating"

Ha a munkavállaló bármely okból úgy döntött, hogy egy bejegyzést a munkaerő-könyv tényét rögzíti ott volt kombináció, a HR osztály munkatársai kell jegyezni, hogy:

Foglalkoztatási nyilvántartást egyidejűleg

  • ha a munkavállaló a cég alkalmazásában kombinálva, hogy minden rekordok könyvében, lehetetlen;
  • ha a munkavállaló már visszavonult, hogy főállásban és extra munkaterületet automatikusan vált számára a legfontosabb -, hogy bejegyzéseket a könyv is.

A legfontosabb dolog ebben az esetben, hogy a dokumentumok, amelyek igazolják, hogy a munka (bizonyítványok másolatait megrendelés). A személyzeti osztály tanulmányozza a dokumentumokat, meghatározzák azok hitelességét, és a megfelelő bejegyzéseket.

Kapcsolódó cikkek