Hogyan kell beállítani a méret a fizetés, a magazin „főkönyvelő”
Nina Kovyazina igazgatóhelyettese orvosi oktatás és az emberi erőforrás politikák egészségügyi Egészségügyi Minisztérium Magyar
Ebben a határozatban:
- minimálbér
- Felelős fizetések a minimálbér alatti
- Adó 1 minimálbér
- indexálása bérek
- Fizetés devizában
- Részmunkaidős üzemmód
- Az alkalmazottak azonos poszt
- belső kompatibilizátort
- vezérigazgató
- csökkenti a fizetést
- béremelés
minimálbér
Előfordul, hogy a szövetségi vagy regionális minimálbér-emelés visszamenőlegesen. Ezután újraszámolja a bér is kell lennie az ugyanazon a napon, amikor a cselekmény vált egy új minimálbér.
Ha a munkavállaló meghatározott fizetést minimálbér, ez nem jelenti azt, hogy kevesebb, mint ez az összeg, a munkáltató nem fizet a fizetést. Így a fizetést a minimálbér lehet csökkenteni, ha a munkavállaló nem tesz eleget a termelési kvóták, részmunkaidőben dolgozik (ch. 3 Art. 133 TC Hungary).
Ha a fizetés alacsonyabb volt, mint a minimálbér, a munkavállaló meg kell fizetni. És az időpont, amikor a cselekmény vált egy új minimálbér.
Felelős fizetések a minimálbér alatti
A bérfizetés a minimálbér alatti rendelkezik a közigazgatási és büntetőjogi felelősséget.
A helyzet: e, vagy sem, hogy vegye figyelembe a pótdíjak és extra díjakat a fizetése egy ellenőrzés, hogy az ő fizetése SMIC
A helyzet: hogy vizsgálja felül a az alkalmazottak fizetését, ha a regionális minimálbér több lett, mint a szövetségi minimálbér
A helyzet: Mi a minimálbér kell a részmunkaidős és alkalmazottak (beleértve a kiskorúak ..), amely létrehozta a részmunkaidős
Adó 1 minimálbér
indexálása bérek
Bérek az alkalmazottak, hogy indexelt kapcsolatban növekedése a fogyasztói árak az áruk és szolgáltatások (Art. 134 TC Hungary).
Fizetés devizában
Elhelyezkedés: lehet telepíteni a külföldi pénznemben lévő összegre a munkavállaló fizetés
Részmunkaidős üzemmód
Elhelyezkedés: hogyan kell beállítani a fizetést, ha a munkavállaló dolgozik részmunkaidőben munkaidő
Az alkalmazottak azonos poszt
Elhelyezkedés: beállíthatjuk különböző alkalmazottak fizetését elfoglaló ugyanabban a helyzetben
A helyzet: e fizetni a szervezet alkalmazottai tartja ugyanazt a munkát, különböző mennyiségű esedékes juttatások
belső kompatibilizátort
A helyzet: e, hogy állítsa be a belső része-fizetése több mint 50 százaléka a alkalmazotti fizetés mag
Hely: hogyan lehet beállítani a fizetést a belső részmunkaidős, hogy megfeleljen a követelménynek a minimálbér
vezérigazgató
A helyzet: vajon az általános igazgatója LLC-ben nevezték ki a poszt a közgyűlés tagjainak, hogy növelje a fizetését saját rendelések
csökkenti a fizetést
Elhelyezkedés: hogyan csökkentsük a fizetés, bér arány és darab-os által meghatározott munkavállaló
béremelés
Elhelyezkedés: hogyan lehet növelni a fizetés (alapbér, darab-os) által létrehozott munkavállalói