A munkaköri leírás a főkönyvelő, feladatait a főkönyvelő, a minta

A minta munkaköri leírását a főkönyvelő meg fog felelni a közép- és nagyvállalatok, amelyben a számviteli alkotja több ember. Mi elsősorban a felelősség a főkönyvelő, a menedzsment és a közös elvek szerint történik. Egy másik fontos árnyalatot a munkaköri leírás a főkönyvelő - egy „részletes” (összehasonlítva más munkaköri leírások) „jogok” szakasz.

Job Description főkönyvelő

hitelesített
vezérigazgató
Név és kezdőbetűk ________________
"________" _____________ ____ g

2. Feladatai a főkönyvelő

3. A jog a főkönyvelő

Főkönyvelő jogosult:
3.1. Annak megállapítása feladatok alárendelt alkalmazottak.
3.2. Megállapítja kötelező minden szervezeti egységek és szolgálatok szervezeti eljárás dokumentálására és bemutatására tranzakciók számviteli osztály a szükséges dokumentumokat és információkat. (Tisztségviselők listáját ruházni a összeállításához elsődleges dokumentumok és jogosult aláírásával megállapodott a főkönyvelő.)
3.3. Koordinátor kinevezése, elbocsátása és átadása anyagilag felelős személyek.
3.4. Tekintsük meg és hagyja jóvá szerződések és megállapodások, amelyeket a szervezet.
3.5. Megkövetelik a munkaközösség-vezetők, adott esetben, és a vezetője a szervezet, olyan intézkedések elfogadását, hogy fokozza a biztonságot az ingatlan cég, biztosítva a megfelelő szervezet számviteli és ellenőrzési.
3.6. Ellenőrizze a szerkezeti egységek a szervezet megfelel a megállapított eljárást fogadó, postázás, tárolás és a pénzeszközök felhasználását, a leltár és egyéb eszközök.
3.7. Nevében eljárni a számviteli szervezet, hogy képviselje érdekeit a kapcsolatokat más szerkezeti megosztottság a szervezet és más szervezetek a pénzügyi, gazdasági és egyéb kérdések.
3.8. Hozzájárulás a menedzsment a szervezet fejlesztésre irányuló javaslatok a számviteli tevékenység.

4. feladatai a főkönyvelő

Főkönyvelő felel:
4.1. Elmulasztása és / vagy késleltetett, gondatlan feladataik ellátása során.
4.2. Mert nem tartása a kezelési utasítások, megrendelések és megbízások megőrzése kereskedelmi titkok és bizalmas információkat.
4.3. Megsértése munka szabályait, munkafegyelem, biztonsági előírások és tűzvédelmi.

Kapcsolódó cikkek